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以“小家”護“大家”

王業買，港灣物業邵逸夫醫院下沙院區項目部的一位保潔洗滌間員工，今年54歲。王業買的妻子朱桂珍今年56歲，是項目部的一位運送員。

2019年3月26日，他們一起入職港灣物業，夫妻倆的兒子是下沙院區的一位ICU醫生。春節期間的每一天，王業買和朱桂珍都堅守在崗位上。

疫情防控期間，王業買臨時調配到重要特殊崗位，負責專梯駕駛。專梯駕駛需要值守夜班12小時，而這部專梯就是負責送發熱門診病人或疑似病人到隔離病區。在這最接近疫情的地方，盡管夜晚溫度很低，但他始終堅守，并且從未有一絲抱怨。

  王業買專梯駕駛上崗前，接受個人防護培訓

朱桂珍在春節期間主動要求留守。她剛進運送部的時候學東西比較慢，但經過不斷努力，她逐漸成長為一名優秀的運送員。現在的她是運送機動主力，在項目有需要的時候，她能以柔弱的肩膀扛起責任，隨時頂上！

金云干，是邵逸夫醫院下沙院區的一位醫療廢物轉運工人。春節留守期間，因工作需要，每天凌晨3點就到醫院開始著手各區域收集轉運垃圾，晚上在戶外交接垃圾。大家形容他：“無論刮風還是下雨，他都在，準時在。”

  圖為金云干疫情防控期間醫廢轉運交接

2014年就入職港灣的金云干，期間因身體原因離職過一段時間。本著對港灣的信任，他在身體恢復健康后二次入職。

疫情防控期間，他作為醫廢轉運領班，專門負責特殊科室（包含發熱門診、隔離病房)醫療垃圾轉運。

高敏株，今年23歲，去年8月本科畢業后正式入職港灣物業邵逸夫醫院下沙院區。在此期間，她以最快速度通過系列培訓和考核升為保潔主管。

  圖為高敏株工作中

春節期間，原本安排她休息，但看到伙伴們都在前線與疫情作斗爭，她毅然決然回到崗位上，與大家一起并肩作戰。除夕夜時，忙碌之余，一碗泡面便是她今年的年夜飯。

疫情防控期間，她堅持每天在醫院值守，每天12小時以上。防控期間哪個位置需要人手，她就到哪個崗位上去。她始終陪著員工沖在一線，每天跟崗檢查員工操作，員工不能離崗時，她為他們送上衣服送防護用品。小小年紀的她，面對疫情考驗的時候不僅自己能扛下來，還能安慰年長如父輩一樣的員工們。

  圖為高敏株參加的跟崗培訓環境，一門之隔，我們都在堅守

2019年，港灣物業新接進項目——杭州火車東站項目。杭州東站作為杭州市接駁功能最為齊全的交通樞紐，在超大客流量和新型冠狀病毒疫情發生的背景下，物業人員的工作任務陡然艱巨。

自1月21日以來，為切實做好新型冠狀病毒防疫工作，杭州東站項目部不斷更新防疫要求。

得知疫情消息后，項目負責人第一時間趕到項目部署，立即采取消毒措施。對管轄區域進行全面消殺，并對員工反復進行安全防護培訓。

1月27日晚上，有一名從武漢到達東站西轉換大廳的乘客覺得身體不適，主動打電話給120求助。1月28日，該乘客被確診為新型肺炎病毒患者，此事給員工造成了一定的心理負擔。

為保障好現場工作，項目負責人在員工會議及工作群中反復強調勤洗手、戴口罩防護、消殺等相關事項，積極采取專家防疫宣傳知識對員工進行心理疏導。

面對當前疫情嚴峻的形勢，人之常情，員工們也會害怕，但他們沒有選擇退縮，更多的是迎難而上！面對疫情，一句“義不容辭”散發出滿滿的正能量！

  上圖為港灣物業東站項目員工在防疫期間所發朋友圈。